Beschrijving van de vacature

Vol energie aan de slag bij een Belgische hoofdrolspeler in het energielandschap!

Het Belgische en Europese energielandschap zijn volop in beweging. Wist je dat Elia België hierbij een cruciale rol speelt?

Als onderdeel van de Elia groep, een Europese transmissienetbeheerder, verzekert Elia België de betrouwbaarheid en duurzaamheid van de elektriciteitsbevoorrading in ons land.

Bij ons bouw je samen met andere talentvolle collega’s aan een duurzame, groene en betrouwbare energie-infrastructuur die economische groei stimuleert en onze ecologische voetafdruk verkleint.

Samen gaan we voor maximale impact! We geloven in de kracht van diversiteit: we zijn ervan overtuigd dat een inclusieve en diverse werkomgeving leidt tot meer innovatie, creativiteit en betere resultaten.
Asset Financial Management Medewerker
Vacature ID:  11618
Startdatum publicatie:  11-11-2026

Functiebeschrijving

Het team Asset Financial Management (AFM) staat in voor het boekhoudkundige, financiële en administratieve beheer van de activa van de onderneming, zowel materiële activa (hoogspanningsstations, ondergrondse kabels, hoogspanningslijnen, enz.) als immateriële activa zoals software, licenties en andere digitale oplossingen.

In deze context zijn we op zoek naar een veelzijdige collega die bijdraagt aan de kwaliteit, coherentie en betrouwbaarheid van de activa-gerelateerde gegevens gedurende hun volledige levenscyclus.

Als lid van de afdeling Accounting neem je deel aan het beheer van activa in de verschillende bedrijfssystemen en zorg je voor een correcte verwerking van de boekhoudkundige verrichtingen met betrekking tot investeringen, ingebruiknames, buitengebruikstellingen en overdrachten van activa.

 

Je voert onder meer de volgende taken uit:

Beheer van materiële activa (Tangible Assets)

  • Analyse en validatie van investeringsstructuren die in SAP werden aangemaakt (SAP Budget Builder, SAP PS, enz.).
  • Dagelijks beheer van activa in de verschillende systemen (Asstek, SAP FI-AA).
  • Verwerking van gebeurtenissen in de levenscyclus van activa: ingebruiknames, overdrachten, buitengebruikstellingen, verkopen en ontmantelingen.
  • Controle van de samenhang tussen technische, fysieke en financiële activagegevens.
  • Opvolging van vaststellingen uit terreincontroles en implementatie van de nodige corrigerende acties.

 

Beheer van immateriële activa (Intangible Assets)

  • Boekhoudkundig beheer van software, licenties, digitale platformen en andere immateriële vaste activa.
  • Validatie van de kapitalisatiecriteria voor IT-ontwikkelingen en digitale projecten.
  • Opvolging van ingebruiknames, afschrijvingen, overdrachten en buitengebruikstellingen van immateriële activa.
  • Monitoring en waarborging van de kwaliteit van gegevens met betrekking tot immateriële activa in SAP en gekoppelde beheertools (Sciforma).

 

Algemeen

  • Deelname aan de maand- en jaarafsluitingen met betrekking tot vaste activa.
  • Ondersteuning bij interne en externe audits.
  • Proactief identificeren van opportuniteiten om werkmethodes en processen te verbeteren.
  • Deelname aan projecten rond continue verbetering en digitalisering.
  • Nauwe samenwerking met de teams Finance, Asset Management, Infrastructure, IT, enz.

Jouw profiel

  • Je beschikt over een bachelordiploma, bij voorkeur in boekhouding, financiën, management of een technische richting.
  • Je hebt een goede kennis van de boekhoudkundige principes met betrekking tot materiële en immateriële vaste activa. Ervaring met investeringsbeheer, activa- of projectbeheer is een pluspunt.
  • Je hebt een goede kennis van SAP (FI-AA, PS) en van Microsoft Office.
  • Je bent in staat grote hoeveelheden gegevens te analyseren en hieruit relevante conclusies te trekken.
  • Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en hebt een sterk verantwoordelijkheidsgevoel.
  • Je beheerst het Nederlands of Frans, hebt een goede kennis van de tweede landstaal en een goede kennis van het Engels.
  • Je beschikt over sterke communicatieve vaardigheden en werkt vlot samen met diverse stakeholders.
  • Je bent oplossingsgericht, pragmatisch en neemt initiatief.

Aanbod

  • Salaris: Competitief loonpakket, eindejaarspremie, dubbel vakantiegeld, maaltijdcheques (€10 per werkdag), bonus op basis van collectieve resultaten. 
  • Verzekering: Groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, terugbetaling ambulante zorgen voor het gezin. 
  • Vakantie: Je hebt recht op 20 verlofdagen en 13 compensatieverlofdagen. 
  • Sociaal fonds: Eindejaarcheques, premie voor geboorte en huwelijk, en bij de aanschaf van een bril, gebitsprothese of andere medische behoeften vergoeden we een deel van de kosten. 
  • Communicatie: Je ontvangt een iPhone met abonnement (ook voor privégebruik) en laptop. 
  • Kortingen: Je geniet 30% korting op je gas- en elektriciteitsrekening. 
  • Mobiliteit: We bieden je een abonnement voor openbaar vervoer of tussenkomst woon-werkverkeer als een sociaal abonnement (66% van de kostprijs van een maandelijks treinabonnement tweede klasse). 
  • Elia aandelen: Elia biedt je de mogelijkheid om op aandelen in te schrijven met een korting van 16.66% op de gemiddelde koers van het aandeel. 

Locatie

Keizerlaan 20, 1000 Brussel.

Met het volgende jobaanbod hangt er elektriciteit in de lucht!

In ruil voor je werk en toewijding geniet je van de volgende voordelen:

  • Een job vol variatie bij een topwerkgever: Elia moedigt innovatie en samenwerking aan. Binnen onze onderneming loop je voorop in de energietransitie en werk je mee aan baanbrekende technologieën om deze transitie te versnellen. Een unieke kans om jouw kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.
  • Focus op persoonlijke groei en welzijn op het werk: ontdek een breed gamma van professionele opleidings- en begeleidingsmogelijkheden waarmee je jouw persoonlijke groei een stevige boost geeft. Tegelijk zetten we als topwerkgever maximaal in op een positieve werkcultuur waarin jouw welzijn centraal staat.
  • Ontwikkelingskansen voor een uitdagende loopbaan: Bij Elia moedigen we jou aan om nieuwe professionele kansen te ontdekken en te grijpen. Je hebt de vrijheid om jouw loopbaan vorm te geven.
  • Een divers team van gepassioneerde collega’s: Elia hecht veel belang aan diversiteit en inclusie. Je komt terecht in een divers en gedreven team dat graag kennis deelt en samen de weg leidt naar een duurzamere toekomst.

Dit is slechts een greep uit het aanbod dat Elia tot een Top Employer maakt. We zijn ervan overtuigd dat jouw bijdrage aan ons team van goudwaarde zal zijn en kijken ernaar uit om je binnenkort te verwelkomen!
Solliciteer nu