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Un travail énergisant chez un acteur belge majeur du paysage énergétique !

Le paysage énergétique belge et européen est en pleine transformation. Saviez-vous qu’Elia en Belgique joue un rôle crucial dans ce processus ?

En tant que membre du groupe Elia, un gestionnaire de réseau de transport européen, Elia garantit la fiabilité et la durabilité de l’approvisionnement électrique dans notre pays.

Chez nous, vous contribuez avec d'autres collègues talentueux à construire une infrastructure énergétique durable, verte et fiable qui stimule la croissance économique et réduit notre empreinte écologique.

Ensemble, nous visons un impact maximal ! Nous croyons dans la force de la diversité : nous sommes convaincus qu’un environnement de travail inclusif et diversifié conduit à plus d’innovation et de créativité ainsi qu’à de meilleurs résultats.

Manager Local Scenario Data & Long-Term Forecasting

Numéro de référence:  8348

Description de fonction

Elia veut devenir une entreprise axée sur les données afin d'atteindre ses objectifs stratégiques. La mission de l'équipe Grid Development (GD) au sein du département Customers, Markets & System est de développer l’infrastructure réseau du futur dans un contexte de transition du système énergétique vers la neutralité climatique. La révolution énergétique va de pair avec l’émergence de nouvelles technologies pour la charge et la production ainsi que l'apparition de nombreux nouveaux acteurs à petite échelle. La roadmap vers la neutralité climatique se reflète dans les objectifs climatiques européens et a été transposée au niveau national. Cependant, l'ajout d’une vue plus granulaire et locale est essentiel pour Elia dans le cadre de sa mission de gestionnaire de réseau de transport (local), même lorsque ces acteurs à petite échelle ne sont pas directement raccordés à son réseau. Ces informations locales sont cruciales pour établir des prévisions de l'électrification, estimer la consommation d'énergie future, déterminer le besoin en flexibilité locale, etc.

 

Au sein du département Grid Development, l'équipe Scenarios, Processes & Data est chargée de traduire les données nationales en données locales et de concevoir des modèles pour l’implémentation du renouvelable, l’essor de l'électrification et le développement des moyens de flexibilité.

 

Nous sommes actuellement à la recherche d’un nouveau/d’une nouvelle manager pour l’équipe Scenarios, Processes & Data au sein de Grid Development. 

 

Votre mission sera de définir la stratégie de l’équipe, de veiller au développement de ses membres ainsi qu’à la coordination des projets avec des tierces parties et de garantir la conformité avec la législation.

 

Vos responsabilités :

 

  • Définir et être responsable du plan stratégique de l'équipe, en collaboration avec les stakeholders pertinents.
  • Identifier les besoins à long terme de l'équipe en ETP afin d'atteindre les ambitions stratégiques.
  • Faire un compromis entre l’internalisation et l’externalisation.
  • Prévoir et gérer le budget de l'équipe.
  • Mettre en place, adapter et documenter les processus business.Diriger le plan de travail de l’équipe et définir des priorités.
  • Faciliter la croissance des membres de l'équipe, en matière de soft skills et de compétences techniques.
  • Dispenser des formations et faire office de mentor pour les membres de l'équipe.
  • S’aligner sur les objectifs transversaux avec les autres managers de GD.
  • Définir les objectifs des membres de l'équipe, conformément à la stratégie de GD.
  • Superviser les opérations quotidiennes.
  • S’assurer que l'équipe se conforme aux exigences légales.
  • Coordonner des initiatives avec des tierces parties comme les GRD.
    #Oil&Energy #Electrical/ElectronicManufacturing #Utilities #electricity

Votre profil

 

  • Vous avez de préférence une expérience préalable en tant que people manager. 
  • Vous avez un master en analytique. Un diplôme en ingénierie électrique serait un atout majeur.
  • Vous connaissez les concepts d'ingénierie électrique et de gestion des données.
  • Vous transmettez des messages clairs, étayés par des décisions reposant sur les données.
  • Vous faites preuve de proactivité et avez un bon sens des responsabilités.
  • Vous avez l'esprit d'équipe.
  • Vous faites preuve de persévérance. 
  • Vous parlez couramment le néerlandais et/ou le français et avez un niveau d’anglais B2 ou supérieur.
    #griddevelopment #Teamwork #Analytical #DataManagement #Engineering #ElectricalEngineering

Offre

 

  • Salaire: Package salarial compétitif, indemnité de représentation, prime de fin d'année, double pécule de vacances, chèques-repas (€8 par jour de travail), écochèques, chèques sport et culture, bonus sur la base des résultats individuels et collectifs. 
  • Assurance: Assurance groupe, hospitalisation, soins ambulatoires pour la famille ainsi qu'accidents vie privée. 
  • Vacances: Vous avez droit à 20 jours de congé, 5 jours de repos compensatoires, 6 jours locaux, 4 jours cadres (après 1 année de service) et jusqu’à maximum 5 jours d’ancienneté (1 jour par 3 années de service). 
  • Fonds social: Chèques de Saint-Nicolas et de fin d’année, prime de naissance et de mariage, et intervention en partie dans les dépenses liées à des lunettes, une prothèse dentaire ou d’autres besoins similaires. 
  • Communication: Vous recevez un iPhone avec abonnement (aussi pour usage privé) ainsi que le remboursement de votre abonnement internet et un ordinateur portable. 
  • Plan PC privé: Mise à disposition tous les 3 ans d’un budget pour un PC/une tablette avec logiciel et périphériques pour usage privé. 
  • Réductions: Vous bénéficiez d’une réduction de 30 % sur votre facture de gaz et d'électricité. 
  • Mobilité: Nous vous proposons une voiture de société et un abonnement aux transports en commun ou un budget mobilité. 
  • Actions Elia: Elia vous offre la possibilité de souscrire à des actions avec une réduction de 16,66% sur le cours moyen de l’action. 

 

Lieu de travail

 

Quai Léon Monnoyer 3 - 1000 Bruxelles

 

Avec l’offre d’emploi suivante, nous sommes sûrs que le courant va passer entre nous !

En échange de votre travail et de votre dévouement en tant, vous profitez des avantages suivants :

Un job varié chez un Top Employer : Elia encourage l’innovation et la collaboration. Au sein de notre entreprise, vous ouvrez la voie dans la transition énergétique et travaillez à des technologies novatrices en vue d'accélérer cette transition. Une chance unique de développer vos connaissances et vos compétences.

Focus sur la croissance personnelle et le bien-être au travail : découvrez un vaste éventail de possibilités de formation et de coaching grâce auxquelles vous pouvez donner un sérieux coup de boost à votre croissance personnelle. De plus, en tant que Top Employer, nous misons pleinement sur une culture de travail positive centrée sur votre bien-être.

Possibilités de développement pour une carrière passionnante : chez Elia, nous vous encourageons à découvrir et saisir de nouvelles opportunités professionnelles. Vous avez la liberté de donner forme à votre carrière.

Une équipe diversifiée de collègues passionnés : Elia accorde beaucoup d'importance à la diversité et à l’inclusion. Vous rejoignez une équipe diversifiée et motivée qui aime partager ses connaissances et ouvre la voie vers un futur plus durable.

Ce n’est qu’un aperçu de l’offre qui fait d’Elia un Top Employer. Nous sommes convaincus que votre apport à notre équipe vaudra son pesant d’or et avons hâte de vous accueillir prochainement !

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