Description de poste

Un travail énergisant chez un acteur belge majeur du paysage énergétique !

Le paysage énergétique belge et européen est en pleine transformation. Saviez-vous qu’Elia en Belgique joue un rôle crucial dans ce processus ?

En tant que membre du groupe Elia, un gestionnaire de réseau de transport européen, Elia garantit la fiabilité et la durabilité de l’approvisionnement électrique dans notre pays.

Chez nous, vous contribuez avec d'autres collègues talentueux à construire une infrastructure énergétique durable, verte et fiable qui stimule la croissance économique et réduit notre empreinte écologique.

Ensemble, nous visons un impact maximal ! Nous croyons dans la force de la diversité : nous sommes convaincus qu’un environnement de travail inclusif et diversifié conduit à plus d’innovation et de créativité ainsi qu’à de meilleurs résultats.
Local Chief Cyber Security Officer (CISO)
Identifiant de la demande:  10887
Date de début de publication:  30/04/2026

Description de fonction

Elia Group s’articule autour de deux gestionnaires de réseau de transport (GRT) majeurs situés dans deux régions d’Europe : Elia Transmission en Belgique et 50Hertz Transmission, l’un des quatre gestionnaires de réseau de transport allemands. Tous deux se trouvent au cœur du système électrique européen et relient les différents producteurs d’électricité à leurs 30 millions d’utilisateur·rice·s finales·aux par le biais d’un réseau fortement maillé, s’étendant sur 18.600 km.

 

Dans ce contexte, la cybersécurité représente une priorité stratégique. Le/la Local Chief Information Security Officer (CISO), qui occupe une fonction de leadership clé, est chargé·e de protéger l’organisation contre les cybermenaces et de garantir la résilience des environnements IT et OT (technologie opérationnelle).

 

Le/la Local CISO est responsable de la cyber-résilience et de la sécurité de l’information de l’entité locale qui exploite des infrastructures critiques au niveau national. Cette fonction définit et déploie la stratégie en matière de cybersécurité, la gouvernance, la gestion des risques et la réponse de crise, garantissant ainsi la reprise après sinistre (disaster recovery) et la conformité avec les attentes régulatoires. Le/la Local CISO est un point de contact clé pour la direction, le Group CISO, le Local CIO, les régulateurs et l’autorité nationale de sécurité.

 

Principales responsabilités

  • Définir et implémenter la stratégie locale de cybersécurité, alignée avec la stratégie et les politiques du Groupe.
  • Mettre en place et tenir à jour la gouvernance en matière de sécurité de l’information au sein des environnements IT et OT.
  • Identifier, évaluer et rapporter les cyber-risques, y compris les menaces géopolitiques et hybrides.
  • Mener la réponse et la gestion stratégiques lors de cyberincidents majeurs.
  • Garantir une réponse aux incidents et des plans de reprise des activités efficaces.
  • Être le premier point de contact vis-à-vis des régulateurs et des autorités pour tout ce qui touche à la cybersécurité.
  • Diriger l’équipe ISMS locale et veiller à son développement.
  • Augmenter la sensibilisation à la cybersécurité et renforcer la culture dans ce domaine au sein de l’organisation.
  • Gérer le budget local de cybersécurité et diriger les investissements locaux de sécurité.
  • Garantir des technologies et architectures sûres, ainsi que la gestion des risques tiers.

Votre profil

 

  • Vous avez un diplôme de master ou équivalent par expérience.
  • Vous disposez de plus de 5 années d’expérience en cybersécurité.
  • Vous témoignez d’une expérience en infrastructures critiques ou dans des environnements hautement réglementés.
  • Vous avez une connaissance technique des sujets IT (par ex. le développement d’application ou la gestion des infrastructures IT).
  • Vous comprenez les cyber-risques, la gouvernance et les cadres de conformité.
  • Vous êtes capable de trouver le bon équilibre entre les risques de cybersécurité et les priorités opérationnelles, mais aussi du business.
  • Vous êtes capable de diriger une équipe d’expert·e·s et d’exercer une influence ainsi qu’un rôle de conseil auprès de la direction.
  • Vous possédez de solides compétences en gestion de crise et en prise de décision.
  • Vous disposez d’une expérience en gestion de budgets importants et de priorités complexes.
  • Vous communiquez de manière crédible avec les régulateurs, les autorités et les stakeholders senior.
  • Vous pensez de manière stratégique et faites preuve d’une grande autonomie et résilience.
  • Vous maîtrisez l’anglais. La connaissance du français, du néerlandais et/ou de l’allemand est un plus.

Offre

 

  • Salaire: Package salarial compétitif, indemnité de représentation, prime de fin d'année, double pécule de vacances, chèques-repas (€8 par jour de travail), écochèques, chèques sport et culture, bonus sur la base des résultats individuels et collectifs. 
  • Assurance: Assurance groupe, hospitalisation, soins ambulatoires pour la famille ainsi qu'accidents vie privée. 
  • Vacances: Vous avez droit à 20 jours de congé, 5 jours de repos compensatoires, 6 jours locaux, 4 jours cadres (après 1 année de service) et jusqu’à maximum 5 jours d’ancienneté (1 jour par 3 années de service). 
  • Fonds social: Chèques de fin d’année, prime de naissance et de mariage, et intervention en partie dans les dépenses liées à des lunettes, une prothèse dentaire ou d’autres besoins similaires. 
  • Communication: Vous recevez un iPhone avec abonnement (aussi pour usage privé) ainsi que le remboursement de votre abonnement internet et un ordinateur portable. 
  • Réductions: Vous bénéficiez d’une réduction de 30 % sur votre facture de gaz et d'électricité. 
  • Mobilité: Nous vous proposons une voiture de société et un abonnement aux transports en commun ou un budget mobilité. 
  • Actions Elia: Elia vous offre la possibilité de souscrire à des actions avec une réduction de 16,66% sur le cours moyen de l’action. 

 

Lieu de travail

  • Lieu principal : site Empereur – boulevard de l’Empereur (à Bruxelles, près de la gare Centrale)
  • Modèle de travail : mélange de travail en présentiel et de télétravail
  • Déplacements occasionnels à Berlin, en Allemagne

Avec l’offre d’emploi suivante, nous sommes sûrs que le courant va passer entre nous !

En échange de votre travail et de votre dévouement en tant, vous profitez des avantages suivants :

  • Un job varié chez un Top Employer : Elia encourage l’innovation et la collaboration. Au sein de notre entreprise, vous ouvrez la voie dans la transition énergétique et travaillez à des technologies novatrices en vue d'accélérer cette transition. Une chance unique de développer vos connaissances et vos compétences.
  • Focus sur la croissance personnelle et le bien-être au travail : découvrez un vaste éventail de possibilités de formation et de coaching grâce auxquelles vous pouvez donner un sérieux coup de boost à votre croissance personnelle. De plus, en tant que Top Employer, nous misons pleinement sur une culture de travail positive centrée sur votre bien-être.
  • Possibilités de développement pour une carrière passionnante : chez Elia, nous vous encourageons à découvrir et saisir de nouvelles opportunités professionnelles. Vous avez la liberté de donner forme à votre carrière.
  • Une équipe diversifiée de collègues passionnés : Elia accorde beaucoup d'importance à la diversité et à l’inclusion. Vous rejoignez une équipe diversifiée et motivée qui aime partager ses connaissances et ouvre la voie vers un futur plus durable.

Ce n’est qu’un aperçu de l’offre qui fait d’Elia un Top Employer. Nous sommes convaincus que votre apport à notre équipe vaudra son pesant d’or et avons hâte de vous accueillir prochainement !
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