Stellenbeschreibung
Service Owner Abrechnungsplattform (w/m/d)

Ihr Stellenangebot bei 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group) 

 

Service Owner Abrechnungsplattform (w/m/d) 

 

Arbeitsort: 50Hertz : Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin

Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Termin 

Befristet auf 2 Jahre | Vollzeit (37 Stunden pro Woche) 

Stellen ID: 10997

 

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Hier übernehme ich eine zentrale Rolle im Aufbau und Betrieb der Abrechnungsplattform von 50Hertz. 


Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz treibt die Energiewende voran und übernimmt dabei eine zentrale Rolle in der sicheren Integration erneuerbarer Energien. Als Service Owner der Abrechnungsplattform übernehme ich die End‑to‑End‑Verantwortung und sorge dafür, dass das System langfristig zuverlässig, skalierbar und anschlussfähig bleibt – trotz steigender regulatorischer Anforderungen, wachsender Datenmengen und zunehmender Digitalisierung der Energiewirtschaft. 


Meine Aufgaben: 

  • End‑to‑End‑Verantwortung (Konzeption, Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung) für die zentrale Abrechnungs‑ und Vertragsplattform von 50Hertz,
  • Sicherstellung eines stabilen, sicheren und SLA‑konformen Plattformbetriebs,
  • Wahrnehmung der Service‑Owner‑Rolle inkl. Definition von Servicezielen, KPIs, Roadmap und Budget
  • Aufnahme und Steuerung fachlicher Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und Partnern,
  • Übersetzung fachlicher Anforderungen in tragfähige technische und organisatorische Lösungen,
  • Aufbau und fachliche Führung eines Serviceteams für Weiterentwicklung und Betrieb,
  • Steuerung externer Dienstleister sowie Etablierung klarer Rollen, Verantwortlichkeiten und Qualitätsstandards. 


Meine Kompetenzen: 

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbare Qualifikation,
  • Mehrjährige Erfahrung als Service Owner, Produktverantwortlicher oder in vergleichbarer Rolle (IT Application Manager, IT Projekt Manager, IT Consultant, Product Owner etc.), 
  • Erfahrung im Aufbau und Betrieb komplexer Plattform- oder Applikationslandschaften,
  • Fundierte Kenntnisse im IT-Service-Management (ITIL),
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (jeweils min. C1). 


Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erfahrung im Umfeld von Abrechnungssystemen, Umlagesystemen, Vertragsmanagement,
  • Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban),
  • Erfahrung im Aufbau von agil arbeitenden Fachteams. 

 

Diese Stelle ist auf zwei Jahre befristet.

 

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Das bietet diese Stelle

  • Umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Ausgesprochen kollegiales Umfeld,
  • Betriebliche Altersvorsorge,
  • Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr,
  • Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest),

… und mehr davon auf unserer Karriere-Website.

 

Ihre Bewerbung

Wir sichten laufend, deshalb freuen wir uns, wenn Sie sich möglichst zeitnah bewerben. Bitte laden Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse (mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit oder Kündigungsfrist) über unser Bewerbungsformular hoch.


Hinweis: Bitte zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entsprechen.


Würden Sie gern mehr erfahren? Haben Sie (fachliche) Fragen zur Aufgabe? Dann schreiben Sie an work@50hertz.com. Bitte beziehen Sie sich im E-Mail-Betreff auf die Stellen-ID 10997.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.


50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Personal, Eduard Weissbrot, work@50hertz.com
www.50hertz.com