Stellenbeschreibung
Strategische Einkäuferin - Maintenance On- und Offshore (m/w/d)

Ihr Stellenangebot bei 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group) 

 

Strategische Einkäuferin - Maintenance On- und Offshore (m/w/d) 

 

Arbeitsort: Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin 

Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Termin 

Unbefristet | Vollzeit (37 Stunden pro Woche) 

Stellen ID: 9888 

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Ich entwickle in der ELIA-Group langfristige Einkaufsstrategien zur Entwicklung meiner Warengruppen und verantworte die dazugehörige Beschaffung von Instandhaltungsbedarfen im nationalen und internationalen Umfeld.


Das macht diesen Job für mich interessant: Die Kombination aus strategischer Beschaffung und operativer Umsetzung über den gesamten Life Cycle hinweg bietet mir ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld. Besonders spannend finde ich die gruppenübergreifende Zusammenarbeit mit 50Hertz und der Elia Group sowie die Vielfalt der technischen Dienstleistungen, die ich beschaffe.


Meine Aufgaben

  • Ich beschaffe auf Gruppenebene und arbeite damit in Projekten sowohl für 50Hertz als auch Elia,
  • Ich entwickle kontinuierlich langfristige Warengruppenstrategien und sorge für deren konsequente Umsetzung,
  • Ich betreue (auf der Beschaffungsseite) den gesamten Life Cycle meiner Warengruppen von der Ausschreibung an, über Vertragsverhandlungen und Abschluss hin zu Verhandlung und Lösung von Nachträgen,
  • Ich beschaffe bspw. im Onshore-Bereich Dienstleistungen zur Reparatur von Erdkabeln, Inspektion von Freileitungsmasten/-leitungen und im Offshore-Bereich die Instandhaltung von Kränen, Feuerlöschanlagen, das Facility Management, tragenden Strukturen auf dem Meeresboden etc.,
  • Ich führe Ausschreibungsverfahren nach EU-Vergaberecht und SektVO durch,
  • Ich führe Vertragsverhandlungen in englischer sowie deutscher Sprache,
  • Ich verantworte das Vertragsmanagement, Vertragsstörungen wie Verzug und Gewährleistungsthemen,
  • Ich habe die OPEX-Kosten immer im Blick,
  • Ich bin in stetiger Abstimmung mit den Projektbeteiligten bzw. Anforderern, um Bedarfe zu ermitteln,
  • Ich stehe im stetigen Kontakt mit den von mir betreuten Lieferanten und baue gleichzeitig neue Kontake auf.


Meine Kompetenzen 

  • Ich verfüge über mindestens fünf Jahre praktische Vollzeiterfahrung in der gesuchten Tätigkeit,
  • Ich arbeite strukturiert und organisiert,
  • Ich trete souverän und durchsetzungsfähig auf und kommuniziere sehr klar und überzeugend,
  • Ich bringe herausragende Fähigkeiten im Stakeholdermanagement mit,
  • Ich beherrsche die deutsche und englische Sprache auf einem verhandlungssicheren Niveau (C1).

 

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Das bietet Ihnen diese Stelle

  • Umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,
  • Eine moderne Arbeitsumgebung im Stadtzentrum (direkt am Hauptbahnhof),
  • 30 Tage Urlaub,
  • Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe,
  • Ein Betriebsrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird,
  • Kostenfreie Getränke (Kaffee, Kakao, Tee, Wasser),
  • Betriebliche Altersvorsorge,
  • … und mehr davon auf unserer Karriere-Website.

Ihre Bewerbung

Wir sichten laufend, deshalb freuen wir uns, wenn Sie sich möglichst zeitnah bewerben. Bitte laden Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse (mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit oder Kündigungsfrist) über unser Bewerbungsformular hoch.


Hinweis: Bitte zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entsprechen.


Würden Sie gern mehr erfahren? Haben Sie (fachliche) Fragen zur Aufgabe? Dann schreiben Sie an work@50hertz.com. Bitte beziehen Sie sich im E-Mail-Betreff auf die Stellen-ID 9888.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.


50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Personal, Kishana Selico, work@50hertz.com
www.50hertz.com
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