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Ihr Stellenangebot bei 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group) 

 

Sub-Chapter Lead Business Analysts (Teamlead) (w/m/d) 

 

Arbeitsort: Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin 

Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Termin 

Unbefristet | Vollzeit (37 Stunden pro Woche) 

Stellen ID: 9913 

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Ich möchte Teil der Energiewende werden und als Sub-Chapter Lead durch gezielte Prozessoptimierungen und Datenanalysen die Effizienz unserer Geschäftsentscheidungen steigern. 

 

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende und diese möchte ich vorantreiben, indem ich als Sub-Chapter Lead die Business Analysten im Product Cluster oneSAP+ leite, Prozesse optimiere und die Entwicklung hochwertiger IT-Lösungen unterstütze. Hier kann ich Innovation, Stakeholder-Kooperation und Talentförderung vorantreiben, um nachhaltige Energielösungen zu gestalten.


Meine Aufgaben

  • Strategische Ausrichtung: Umsetzung der Sub-Chapter-Ziele gemäß der Vision und Strategie,
  • Sparringspartner: Zusammenarbeit mit dem Chapter Lead und Stakeholdern zur Steuerung von Nachfrage und Kapazität,
  • Führungsverantwortung: Leitung, Entwicklung und Leistungsbewertung des Teams,
  • Best Practices und Wissensaustausch: Förderung der kontinuierlichen Verbesserung und Standardisierung,
  • Analyse von Geschäftsanforderungen, Operationen und Daten: Optimierung von Prozessen und Durchführung von Analysen zur Unterstützung der Geschäftsentscheidungen und die vom Produktteams geleitete Digitalisierung,
  • Schulungen und Workshops: Planung und Durchführung von Trainings zur Kompetenzentwicklung,
  • Talentsuche und Personalmanagement: Rekrutierung, Einstellung und Motivation des Teams,
  • Stakeholder-Management: Entwicklung und Pflege von Kunden- und Stakeholder-Beziehungen.


Meine Kompetenzen 

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesens, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbarem,
  • Einschlägige Erfahrung in der Tätigkeit als Business Analyst,
  • Erste fundierte Erfahrung in disziplinarischer Führung,
  • Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten,
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

 

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Kenntnisse oder Zertifizierungen in Archimate, BPMN und UML,
  • Erfahrung mit der agilen Arbeitsweise in Produktteams, entsprechende Zertifizierung (z.B. Agile Certified Professional, Certified Scrum Master).

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

  • Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
  • Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung Ihrer Work-Life-Balance,
  • 30 Tage Urlaub,
  • Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
  • Keine Kernarbeitszeit,
  • Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Das bietet Ihnen diese Stelle

  • Umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,
  • Eine moderne Arbeitsumgebung im Stadtzentrum (direkt am Hauptbahnhof),
  • 30 Tage Urlaub,
  • Kita und Eltern-Kind-Büro für kurzzeitige Betreuungsengpässe,
  • Ein Betriebsrestaurant, in dem täglich frisch gekocht wird,
  • Kostenfreie Getränke (Kaffee, Kakao, Tee, Wasser),
  • Betriebliche Altersvorsorge,
  • … und mehr davon auf unserer Karriere-Website.

Ihre Bewerbung

Wir sichten laufend, deshalb freuen wir uns, wenn Sie sich möglichst zeitnah bewerben. Bitte laden Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse (mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit oder Kündigungsfrist) über unser Bewerbungsformular hoch.


Hinweis: Bitte zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entsprechen.


Würden Sie gern mehr erfahren? Haben Sie (fachliche) Fragen zur Aufgabe? Dann schreiben Sie an work@50hertz.com. Bitte beziehen Sie sich im E-Mail-Betreff auf die Stellen-ID XXXX.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.


50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Personal, Carla Betancourt, work@50hertz.com
www.50hertz.com

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