Ihr Stellenangebot bei 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group) 

Product Owner - Dynamic Stability Assessment (m/w/d) 

Arbeitsort: Berlin-Mitte oder Neuenhagen bei Berlin

Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Termin 

Unbefristet | Vollzeit (37 Stunden pro Woche) 

Stellen ID: 11024

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Werde Teil der Product Line Grid Analysis, treibe die Entwicklung von Produkten zur dynamischen Stabilitätsbewertung voran und entwickle das Energy Management System für die digitale Energiewende mit.

Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz entwickelt das Next Generation Control Center Ecosystem (Modular Control Center System), um die steigenden Anforderungen der Energiewende zu meistern. 

Als Product Owner für Dynamic Stability Assessment gestalte ich die fachliche und technische Weiterentwicklung von Anwendungen zur Analyse und Bewertung transienter und dynamischer Netzphänomene. Meine Arbeit stellt sicher, dass das Stromsystem auch unter hochdynamischen Bedingungen – insbesondere bei wachsendem Anteil erneuerbarer Energien – sicher und stabil betrieben werden kann.

Die von mir verantworteten Produkte unterstützen die Anwender*innen aus der (operativen) Systemführung dabei, kritische Netzsituationen frühzeitig zu erkennen, Risiken zu bewerten und fundierte betriebliche Entscheidungen zu treffen. Damit leiste ich einen direkten Beitrag zur Systemsicherheit und zur Integration erneuerbarer Energien.

Im Kontext der Product Line Grid Analysis entstehen hochspezialisierte Werkzeuge, die sowohl im Echtzeitbetrieb als auch in Planungs- und Prognoseprozessen eingesetzt werden und sich nahtlos in die Systemführungslandschaft von 50Hertz und Elia integrieren.

Meine Aufgaben:

• Gestaltung und Weiterentwicklung der Produktvision und Roadmap für Dynamic Stability Assessment im Kontext der Next Generation Energy Platform,
• Fachliche Verantwortung für die Weiterentwicklung und den Betrieb (You build it, you run it) der DSA-Softwarelösungen und zugehörigen Prozesse für 50Hertz und die Elia-Systemführung,
• Verantwortung für das Product Backlog, inklusive Erstellung und Priorisierung von User Stories sowie Präsentation der Ergebnisse in Sprint Reviews gemeinsam mit dem Team,
• Enge Zusammenarbeit mit Entwickler*innen, Architekt*innen, Anwender*innen und Fachspezialist*innen (z. B. aus Systemführung und Netzplanung) sowie mit anderen Product Teams im Product Cluster,
• Aktive Rolle als Kommunikationsschnittstelle zwischen technischen Entwicklungsteams und fachlichen Stakeholdern,
• Planung, Steuerung und Durchführung von Proof of Concepts, MVPs sowie Bewertung und Auswahl geeigneter technischer Lösungsansätze,
• Erstellung, Abstimmung und Pflege von Roadmaps, Release-Planungen und Betriebsstrategien für die verantworteten Produkte.

Meine Kompetenzen:

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik, Ingenieurwissenschaften, Informatik, Physik 
  oder eines vergleichbaren Studiengangs,
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle an der Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT,
• Sehr gute Kenntnisse agiler Methoden, insbesondere Scrum bzw. Scrum@Scale,
• Erfahrung in der Entwicklung oder Anwendung von Software für Netzberechnungen und -analysen, idealerweise im Bereich dynamische Simulationen oder Stabilitätsanalysen,
• Grundlegendes bis vertieftes Verständnis von dynamischen Netzprozessen, z. B. Transienten, Regelung von Erzeugungsanlagen oder Schutz- und Automatikfunktionen,
• Kenntnisse in Netzberechnungen wie Lastfluss, Kurzschluss- oder dynamischen Simulationen,
• Analytisches und strukturiertes Denkvermögen sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Eigeninitiative,
• Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte adressatengerecht zu strukturieren, zu visualisieren und zu kommunizieren,
• Ausgeprägtes produktorientiertes Denken sowie Freude daran, tragfähige Lösungen gemeinsam im Team zu entwickeln,
• Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- (mindestens C1) - und sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2).

Kein Muss, aber von Vorteil:

• Zertifizierungen oder Schulungen zu Scrum, SAFe oder vergleichbaren agilen Frameworks,
• Erfahrung mit dynamischen Simulationswerkzeugen (z. B. PowerFactory, PSS®E, PSCAD oder vergleichbar),
• Kenntnisse zu CIM/CGMES und deren Anwendung im Umfeld von Netzmodellen,
• Erfahrung im Umfeld von Übertragungsnetzen, Systemführung oder Netzplanung.
  
  

Flexikompass - so flexibel ist diese Stelle

• Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
• Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
• Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
• Keine Kernarbeitszeit,
• Mobiles Arbeiten (auch von zuhause) möglich.

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Das bietet diese Stelle

• Umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,
• 30 Tage Urlaub,
• Ausgesprochen kollegiales Umfeld,
• Betriebliche Altersvorsorge,
• Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr,
• Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest),

… und mehr davon auf unserer Karriere-Website.

Ihre Bewerbung

Wir sichten laufend, deshalb freuen wir uns, wenn Sie sich möglichst zeitnah bewerben. Bitte laden Sie Ihren Lebenslauf und Ihre Zeugnisse (mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit oder Kündigungsfrist) über unser Bewerbungsformular hoch.

Hinweis: Bitte zögern Sie nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entsprechen.

Würden Sie gern mehr erfahren? Haben Sie (fachliche) Fragen zur Aufgabe? Dann schreiben Sie an work@50hertz.com. Bitte beziehen Sie sich im E-Mail-Betreff auf die Stellen-ID 11024.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Sie gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Sie bereits im Bewerbungsformular und/oder Ihrer Bewerbung auf Ihre (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchten, leiten wir Ihre Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Ihre Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.

50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Personal, Katharina Haß, work@50hertz.com
www.50hertz.com