Ihr Stellenangebot bei 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group)
Referentin Change-Kommunikation und Change-Management (m/w/d)
Arbeitsort: 50Hertz : Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
Eintrittstermin: Zum nächstmöglichen Termin
Befristet auf 2 Jahre | Vollzeit (37 Stunden pro Woche)
Stellen ID: 11541
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Ich begleite Veränderungsprozesse bei 50Hertz mit wirkungsvoller Kommunikation und schaffe durch Dialog und Beteiligung die Grundlage für erfolgreiche Mitgestaltung.
Das macht diesen Job für mich interessant: Die Energiewende verlangt nicht nur technische, sondern auch organisatorische Veränderung. Hier bin ich Teil eines spezialisierten Teams des Fachbereichs Personal und begleite Vorhaben und Teams aus allen Bereichen unseres Unternehmens in Veränderungssituationen. Ich verbinde Change-Kommunikation, Beratung und Beteiligungsformate und trage so dazu bei, dass Veränderungen verständlich, anschlussfähig und wirksam werden.
Meine Aufgaben
- Begleiten von Veränderungsvorhaben und Teams in Veränderungssituationen,
- Entwickeln passender Kommunikationspläne und Umsetzen konkreter Kommunikationsmaßnahmen, zum Beispiel Artikel, Präsentationen, Filme und Dialogformate,
- Beraten von Projektverantwortlichen und Stakeholdern zum Vorgehen aus Change-Sicht,
- Konzipieren und Umsetzen geeigneter Change-Maßnahmen,
- Vorbereiten und Moderieren von Dialog-, Beteiligungs- und Change-Formaten.
Meine Kompetenzen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Master, Magister, Diplom, o.Ä. zum Beispiel in Psychologie, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung,
- Mehrjährige Berufserfahrung in Kommunikation, Change-Management oder Organisationsentwicklung,
- Fundierte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Change-Kommunikation sowie weiterer Change-Maßnahmen,
- Erfahrung in der Moderation von Dialog- und Change-Formaten sowie sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern,
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift,
Erfahrung in der Anwendung KI-gestützter Tools im beruflichen Kontext.
Kein Muss, aber von Vorteil
- Zertifizierte Ausbildung in Change-Management, Coaching oder Organisationsberatung,
- Kenntnisse agiler Vorgehensweisen und Methoden aus eigener Anwendung.
Flexikompass - so flexibel ist dieser Job
- Arbeitszeit: 37 Wochenstunden (Vollzeit),
- Flexible Arbeitszeiten mit Langzeitkonto zur Unterstützung der Work-Life-Balance,
- Die Zahl der Gleittage ist nicht begrenzt,
- Keine Kernarbeitszeit,
- Mobiles Arbeiten (teilweise von zuhause) möglich.
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Das bietet dieser Job
- Umfassende Einarbeitung und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten,
- 30 Tage Urlaub,
- Ausgesprochen kollegiales Umfeld,
- Betriebliche Altersvorsorge,
- Professionelle Beratungsangebote zu (psychischer) Gesundheit, Pflege, Recht, Finanzen und mehr,
- Mitarbeitenden-Events (z. B. Teamentwicklungstage und Betriebsfest),
… und mehr davon auf unserer Karriere-Website.
Meine Bewerbung
Wir sichten laufend, deshalb freuen wir uns, wenn Du dich möglichst zeitnah bewirbst. Bitte lade Deinen Lebenslauf und Deine Zeugnisse (unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deiner Verfügbarkeit oder Kündigungsfrist) über unser Bewerbungsformular hoch.
Wenn im Kopf dieser Stellenausschreibung mehrere Arbeitsorte genannt werden, nenne bitte in Deiner Bewerbung den von Dir präferierten Standort.
Hinweis: Zögere bitte nicht, Dich zu bewerben, auch wenn Du nicht in allen Punkten dem Kompetenzprofil 1:1 entsprichst.
Du möchtest gern mehr erfahren oder hast (fachliche) Fragen zur Aufgabe? Dann schreib uns an an work@50hertz.com. Bitte beziehe dich im E-Mail-Betreff auf die Stellen-ID 11541.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen. Die 50Hertz-Schwerbehindertenvertretung (SBV) (sbv@50hertz.com) berät Dich gern und vertraulich, auch zur Barrierefreiheit unserer Standorte. Wenn Du bereits im Bewerbungsformular und/oder Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung aufmerksam machen möchtest, leiten wir Deine Bewerbung an die SBV weiter, damit sie Deine Bewerbung von Beginn an aktiv unterstützen kann.
50Hertz Transmission GmbH – ein Unternehmen der europäischen Elia Group
Personal, Katharina Haß, work@50hertz.com
www.50hertz.com