Solliciteer nu »

Vol energie aan de slag bij een Belgische hoofdrolspeler in het energielandschap!

Het Belgische en Europese energielandschap zijn volop in beweging. Wist je dat Elia België hierbij een cruciale rol speelt?

Als onderdeel van de Elia groep, een Europese transmissienetbeheerder, verzekert Elia België de betrouwbaarheid en duurzaamheid van de elektriciteitsbevoorrading in ons land.

Bij ons bouw je samen met andere talentvolle collega’s aan een duurzame, groene en betrouwbare energie-infrastructuur die economische groei stimuleert en onze ecologische voetafdruk verkleint.

Samen gaan we voor maximale impact! We geloven in de kracht van diversiteit: we zijn ervan overtuigd dat een inclusieve en diverse werkomgeving leidt tot meer innovatie, creativiteit en betere resultaten.

Compliance Officer

Referentienummer:  7673

Functiebeschrijving

 

Compliance en ethiek stimuleren bij Elia - Voeg je bij ons team


We zijn op zoek naar een dynamische Compliance Officer om onze collega's aan te sturen en te inspireren en samen ervoor te zorgen dat Elia Group de beginselen van wettigheid en ethisch gedrag naleeft. Ben jij in hart en nieren een drijvende kracht voor compliance, wil je echt het verschil maken en ben je op je best in een collaboratieve, vooruitdenkende omgeving? Dan is dit je kans! Sluit je aan bij ons Internal Audit, Risk Management and Compliance team.

Als Compliance Officer speel je bij Elia een cruciale rol, met de volgende belangrijkste verantwoordelijkheden:

  • Een programma voor wettelijke compliance en ethiek & integriteit implementeren en beheren: een uitgebreid programma aansturen rond transversale onderwerpen, waaronder de Ethische Code en bijbehorende beleidslijnen van de Groep, zoals bestrijding van omkoping en corruptie, belangenconflicten, klokkenluiden en risicobeheer van derden. Je zal ook toezicht houden op de doeltreffendheid van maatregelen rond specifieke compliancegerelateerde onderwerpen binnen verschillende business units of bedrijfsfuncties.

 

  • Bedrijfsbeleid uitwerken en verbeteren: samenwerken met collega's van 50Hertz om beleidslijnen uit te werken en te verbeteren voor Elia Group en de Belgische wettelijke entiteiten binnen de Groep, waaronder ETB, WindGrid, EGI en re.alto.

 

  • Opleidingsprogramma's rond compliance aanleveren: opleidingsprogramma's rond compliance uitwerken, aanleveren en begeleiden om ervoor te zorgen dat alle medewerkers volledig op de hoogte zijn van de compliancenormen.

 

  • Toezicht houden op de wettelijke naleving van de Elektriciteitswet en andere wetten: handelen als de autoriteit op het vlak van Elia's compliance van de Elektriciteitswet en andere wetten, voorbereiden van een jaarverslag voor de CREG (de Belgische energieregulator) en bevindingen omzetten in een relevant beleid.

 

  • Contacten onderhouden met CREG: optreden als het centrale contactpunt met de CREG rond compliance en nauw samenwerken met andere bedrijfsdepartementen om compliance te verzekeren.

 

  • Aligned assurance verzekeren voor Elia's controleomgeving: samenwerken met Internal Audit and Risk Management om ervoor te zorgen dat Elia's controleomgeving in overeenstemming is met de compliancenormen.

 

  • Bijdragen aan corporate governance: helpen bij het opstellen van input rond corporate governance voor jaarverslagen en vragenlijsten voor banken, investeerders, assessoren en auditors.

 

  • Verslag uitbrengen rond stand van zaken en compliancerisico's: regelmatig verslag uitbrengen over de stand van zaken van de inspanningen rond compliance en de belangrijkste compliancerisico's onder de aandacht brengen.

 

Als Compliance Officer rapporteer je aan de Head of Internal Audit & Risk Management.

 

#ElectricalElectronicManufacturing #Oil&Energy #Utilities #Legal #Finance #AccountingAuditing

Jouw profiel

 

Om in deze functie te kunnen uitblinken, heb je idealiter het volgende nodig:

  • Een diploma rechten.
  • Een goed begrip van en bereidheid om te investeren in kennis van wetten en voorschriften die van toepassing zijn op Elia Group.
  • Begrip van CMS-activiteiten, waaronder aFRR, mFRR, FCR en CRM, is een troef.
  • Sterke communicatievaardigheden in het Engels, Frans en Nederlands (kennis van het Duits is een troef) in zowel een formele als informele context.
  • Het vermogen om de belangrijkste kwesties in de toepasselijke wet- en regelgeving te herkennen, compliance-oplossingen voor te stellen om zakelijke groei op lange termijn te stimuleren en de implementatie van gepaste compliancecontroleprogramma's te verzekeren.
  • De vaardigheid om complexe regelgevingskwesties op een duidelijke en begrijpelijke manier over te brengen aan het management en het personeel.
  • Sterke samenwerkingsvaardigheden om doeltreffend samen te werken met andere controlefuncties, bedrijfsfuncties en ondernemingen.
  • Aantoonbare empathie en doorzettingsvermogen om een succesvolle implementatie van compliance te stimuleren.

 

Aanbod

 

  • Salaris: Competitief loonpakket, representatievergoeding, eindejaarspremie, dubbel vakantiegeld, maaltijdcheques (€8 per werkdag), ecocheques, sport & cultuur cheques, bonussen op basis van individuele en collectieve resultaten.  
  • Verzekering: Groepsverzekering, hospitalisatieverzekering, verzekering voor ambulante zorgen voor het gezin alsook een ongevallenverzekering privéleven.  
  • Vakantie: Je hebt recht op 20 verlofdagen en 5 compensatieverlofdagen, 6 lokale dagen, 4 kaderdagen (na 1 jaar in dienst) en tot maximum 5 anciënniteitsdagen (1 dag per 3 jaar in dienst).  
  • Sociaal fonds: Sinterklaas -en eindejaarcheques, premie voor geboorte of huwelijk, en bij de aanschaf van een bril, gebitsprothese of andere soortgelijke behoeften vergoeden we een deel van de kosten.  
  • Communicatie: Je ontvangt een iPhone met abonnement (ook voor privégebruik), terugbetaling internet en laptop.  
  • PC privé plan: een ter beschikking gesteld budget per 3 jaar voor PC/tablet met software & randapparatuur voor privégebruik.  
  • Kortingen: Je geniet 30% korting op je gas- en elektriciteitsrekening.  
  • Mobiliteit: We bieden je een bedrijfswagen en openbaar vervoer of mobiliteitsbudget  
  • Elia aandelen: Elia biedt je de mogelijkheid om in te schrijven op aandelen met een korting van 16.66% op de gemiddelde koers van het aandeel.  

 

Locatie

 

Keizerslaan 20 - 1000 Brussel

Met het volgende jobaanbod hangt er elektriciteit in de lucht!

In ruil voor je werk en toewijding geniet je van de volgende voordelen:

Een job vol variatie bij een topwerkgever: Elia moedigt innovatie en samenwerking aan. Binnen onze onderneming loop je voorop in de energietransitie en werk je mee aan baanbrekende technologieën om deze transitie te versnellen. Een unieke kans om jouw kennis en vaardigheden verder te ontwikkelen.

Focus op persoonlijke groei en welzijn op het werk: ontdek een breed gamma van professionele opleidings- en begeleidingsmogelijkheden waarmee je jouw persoonlijke groei een stevige boost geeft. Tegelijk zetten we als topwerkgever maximaal in op een positieve werkcultuur waarin jouw welzijn centraal staat.

Ontwikkelingskansen voor een uitdagende loopbaan: Bij Elia moedigen we jou aan om nieuwe professionele kansen te ontdekken en te grijpen. Je hebt de vrijheid om jouw loopbaan vorm te geven.

Een divers team van gepassioneerde collega’s: Elia hecht veel belang aan diversiteit en inclusie. Je komt terecht in een divers en gedreven team dat graag kennis deelt en samen de weg leidt naar een duurzamere toekomst.

Dit is slechts een greep uit het aanbod dat Elia tot een Top Employer maakt. We zijn ervan overtuigd dat jouw bijdrage aan ons team van goudwaarde zal zijn en kijken ernaar uit om je binnenkort te verwelkomen!

Solliciteer nu »