Your job offer at 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group)
Advisor for Projects & Portfolio Management - Grid Expansion (f/m/d)
Place of work: Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
Entry date: For the next possible date
Permanent | full-time (37 hours per week)
Job ID: 10666
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Im Team mit meinen Kolleg*innen verantworte ich die strategische Investitionsplanung bei 50Hertz und stelle die dafür notwendigen Werkzeuge bereit und entwickle diese weiter.
Das macht diesen Job für mich interessant: 50Hertz gehört zu den führenden Übertragungsnetzbetreibern in Europa und spielt eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung der Energiewende. Das Unternehmen sorgt dafür, dass Strom aus erneuerbaren Energien sicher und zuverlässig in die Netze integriert wird. Im Projekt-Portfoliomanagement wird die zentrale Investitionsplanung für den Netzausbau gesteuert und sichergestellt, dass Milliardeninvestitionen effizient und strategisch eingesetzt werden. Bei 50Hertz arbeite ich an Projekten, die nicht nur technisch anspruchsvoll sind, sondern auch gesellschaftlich relevant – für eine nachhaltige Energiezukunft.
In dieser Position kann ich aktiv die Standards für übergeordnete Projekt und Portfolio- Prozesse mitgestalten, die den Erfolg unserer Projekte sichern und die Grundlage für die zentrale Investitionsplanung im Projekt-Portfoliomanagement bilden. Ich verbinde strategisches Denken mit operativer Umsetzung und trage dazu bei, Wissen transparent und effizient verfügbar zu machen. Damit schaffe ich die Basis für eine professionelle Projektsteuerung in einem Umfeld, das sich dynamisch weiterentwickelt und einen direkten Beitrag zur Energiewende leistet. Im aktiven Austausch mit den beteiligten Stakeholdern finde ich übergeordnete Lösungen und sichere die Aktualität der Standards.
Meine Aufgaben
- Etablierung und Weiterentwicklung von Projektmanagement-Leitfäden und Standards:
- Sicherstellung der Aktualität und Konsistenz der unternehmensweiten Projektmanagement- und Portfoliomanagement-Richtlinien,
- Anpassung an neue Methoden, regulatorische Anforderungen und Best Practices,
- Unterstützung bei der Implementierung von Standards in Projekten und Programmen.
- Wissensmanagement innerhalb der Abteilung:
- Aufbau und Pflege eines strukturierten Wissensmanagement-Systems,
- Dokumentation und Optimierung interner Prozesse,
- Förderung des Wissenstransfers zwischen Teams.
- Beratung und Unterstützung:
- Ansprechpartner für Fragen zu Projektmanagement-Standards,
- Durchführung von Schulungen und Workshops zu Leitfäden und Prozessen.
Meine Kompetenzen
- Mit Master oder Diplom abgeschlossenes Studium einer geeigneten Fachrichtung (z.B. Ingenieurswesen, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlich),
- Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Umfeld von Portfoliomanagement,
- Kenntnisse in gängigen PM-Methoden (z. B. PMI, PRINCE2, agile Ansätze),
- Affinität zu Prozessmanagement und Wissensorganisation,
- Kommunikationsstärke, strukturierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit,
- Versierter Umgang mit Microsoft Office, Prozessmodellierungssoftware und BPMN-Standard sowie gängigen PM-Tools,
- Sprachen: verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und sehr gute Englischkenntnisse (B2)
Kein Muss, aber von Vorteil:
- Erfahrung bei Planung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten.
Flexi Compass - see how flexible this vacancy is
- Working hours per week: 37 hours (full time),
- Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
- The number of flex days is not limited,
- No core working hours,
- Mobile working, also from home, is possible.
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Benefits
- Comprehensive onboarding and individual training opportunities,
- 30 days of annual leave,
- Exceptionally collegial working environment,
- Company pension scheme,
- Professional advisory services on (mental) health, care, legal matters, finances, and more,
… for more details visit our career website.
Your application
We are constantly screening, so please apply as soon as possible. Please upload your CV and references (stating your salary expectations and availability or notice period) via our application form.
Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.
Would you like to learn more? Do you have (technical) questions about the task? Then write to work@50hertz.com. Please refer to the job ID 10666 in the email subject.
We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.
50Hertz Transmission GmbH – a company of the European Elia Group
Human Resources, Carl Busch, work@50hertz.com
www.50hertz.com