Job Description
Business Analyst Assets (f/m/d)

Your job offer at 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group)

 

Business Analyst Assets (f/m/d) 

 

Place of work: 50Hertz : Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin

Entry date: For the next possible date   

Permanent | Full time (37 h per week) 

Job ID: 11067 

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Ich entschlüssele Anforderungen und zukünftige Geschäftsprozesse und bringe gemeinsam die Energiewende voran. 


Das macht diesen Job für mich interessant: Als Business Analyst übersetze ich Business-Anforderungen in klare fachliche und technische Anforderungen, identifiziere Optimierungspotenziale und arbeite mit cross-funktionalen Teams an der digitalen Transformation im Asset Management. Ich treibe wirksame Veränderungen in der Energiewirtschaft voran und bringe die Energiewende mit neuen Lösungen aktiv mitgestalten voran. Im Asset Management nehme ich die Rolle des Asset Owners ein und schaffe durch ein strukturiertes, strategisches Asset Management die Voraussetzungen, Grundlagen und Standards für einen nachhaltigen Netzbetrieb. 

 
Meine Aufgaben: 

  • Erhebung, Analyse und Abstimmung von bestehende sowie neuen Anforderungen im Umfeld Asset Management in enger Zusammenarbeit mit Produkt-/Projektteam, IT-Entwickler*innen und Asset Fachbereichen, 
  • Priorisierung, Pflege und kontinuierliche Optimierung der Anforderungen (u.a User Stories und Use Cases), 
  • Sicherstellung der Nachverfolgbarkeit und Qualität der Anforderungen (inkl. Anforderungsmodellierung) über den gesamten Produktlebenszyklus,  
  • Anwendung geeigneter Methoden und Werkzeuge im  RequirementsEngineering sowie Etablierung von Qualitätsstandards und Best Practices, 
  • Enge Abstimmung und fortlaufende Kommunikation mit IT-Entwicklungsteams (u.a. Solution Architekt, Data Analyst) und Product Owner, um Releases zu sichern und Entwicklungsprozesse zu optimieren, 
  • Analyse und Darstellung von Geschäftsprozessen und Architekturen im Kontext von IT und Datenprojekten, 
  • Durchführung fachlicher Tests und Abnahmetests sowie Bewertung der Testergebnisse, 
  • Planung und Durchführung von Workshops sowie anschließende Ergebnisaufbereitung. 

 
Meine Kompetenzen: 

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen, Informatik, oder vergleichbarer Disziplinen, 
  • Erste bis mehrjährige Erfahrung als Business Analyst, Requirements Engineer und/oder Ähnliches mit Schwerpunkt Use Case Analyse, Prozessanalyse und/oder Datenanalyse, 
  • Eine starke Technikaffinität und Vorkenntnisse an der Energiewirtschaft und/oder Asset Management Umfeld, 
  • Starke analytische Fähigkeiten, strukturiertes Denken und die Fähigkeit, sich schnell in komplexe Themen einzuarbeiten, 
  • Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten sowie ein souveräner Umgang mit unterschiedlichen internen und externen Stakeholder*innen, 
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1). 


Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Erste Erfahrungen mit Softwarelösungen entlang des Asset‑Lebenszyklus, z. B. in Engineering‑Tools, technischen Datenplattformen oder Lösungen für Asset‑Performance und Monitoring, 
  • Methodische und praktische Kenntnisse in Requirements Engineering (z.B. nach in IREB/CPRE oder BABOK) wünschenswert, 
  • Kenntnisse in mindestens einer Modellierungssprache (wie z.B. ArchiMate, UML, BPMN, EPK), 
  • Praktische Erfahrung in Agilen Arbeitsweisen, 
  • Kenntnisse in User-Centered Design und Erfahrung in der Erstellung von Prototypen. 

Flexi Compass - see how flexible this vacancy is

  • Working hours per week: 37 hours (full time),
  • Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
  • The number of flex days is not limited,
  • No core working hours,
  • Mobile working, also from home, is possible.

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Benefits

  • Comprehensive onboarding and individual training opportunities,
  • 30 days of annual leave,
  • Exceptionally collegial working environment,
  • Company pension scheme,
  • Professional advisory services on (mental) health, care, legal matters, finances, and more,

… for more details visit our career website.

Your application

We are constantly screening, so please apply as soon as possible. Please upload your CV and references (stating your salary expectations and availability or notice period) via our application form.

Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.

Would you like to learn more? Do you have (technical) questions about the task? Then write to work@50hertz.com. Please refer to the job ID 11067 in the email subject.

We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.

50Hertz Transmission GmbH – a company of the European Elia Group
Human Resources, Isabella Ostrowski, work@50hertz.com
www.50hertz.com
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