Your job offer at 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group)

 

Specialist Cooperations Network management (Energy Transition) (f/m/d) 

 

Place of work: Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin 

Entry date: Zum nächstmöglichen Termin   

Unbefristet | Vollzeit (37 Stunden pro Woche) 

Job ID: 8595 


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Hier treibe ich die regionalen, nationalen und internationalen Kooperationen und gestalte eine zukunftssichere Systemführung.

   
Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz engagiert sich seit langem für die Energiewende. Im Team Cooperation & Compliance der Systemführung kann ich unmittelbar regionale, nationale und internationale Kooperationen vorantreiben, mit dem Ziel die Systemführung für ein Stromsystem mit 100% erneuerbaren Energien zukunftssicher zu gestalten. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance mein Know-how an der Schnittstelle zu allen Systemführungsthemen in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.


Meine Aufgaben:
 

  • Beratung, Planung und Entwicklung der relevanten Kooperationen (regional/ national/ international) mit unseren Partnern im Kontext Systemführung und Digitalisierung,
  • Initiierung, Steuerung  und  Koordination  der  entsprechenden  Kooperation  sowohl  im Rahmen der klassischen Gremien als auch in Form von Communities oder themenbezogenen Partnerschaften,
  • Gezieltes und strukturiertes Netzwerkaufbau/ und -pflege zu relevanten Kooperationspartnern,
  • Verfolgung von Gremienarbeit, um relevante Entwicklungen mit Auswirkungen auf 50Hertz zu erkennen, Mitgestaltung von entsprechenden Übersichten sowie fallweise Mitwirkung in Arbeitsgruppen,
  • Triggern und Moderieren von internen Abstimmungen zu strategischen Fragestellungen der Netzführung der Zukunft damit 50Hertz mit einer starken Stimme in allen relevanten Kanälen vertreten wird,
  • Transversales und kollaboratives Arbeiten mit Kolleg*innen der gesamten Systemführung und weiteren Bereichen von 50Hertz im Kontext Systemführung und darüber hinaus,
  • Kontinuierlicher Austausch mit relevanten Stakeholdern (von Geschäftsführer*innen  bis Spezialist*innen) mit einem sehr breiten Aufbau von Know-how als positiven Nebeneffekt.


Meine Kompetenzen:
 

  • Studium in Ingenieurwissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss,
  • Praktische Kenntnisse über die technischen, wirtschaftlichen und rechtlichen Rahmenbedingungen und Zusammenhänge in der Energiewirtschaft,
  • Kommunikationsstärke, Empathie, und eine hohe Kooperations- und Moderationsfähigkeit,
  • Sprachen: Deutsch (B2) und Englisch (B2).


Kein Muss, aber von Vorteil:
 

  • Berufserfahrung und einschlägige Kenntnisse,
  • Hohes Maß an Selbständigkeit und Durchsetzungsvermögen.

Flexi Compass - see how flexible this vacancy is

  • Working hours per week: 37 hours (full time),
  • Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
  • The number of flex days is not limited,
  • No core working hours,
  • Mobile working, also from home, is possible.

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Benefits

  • Individual training opportunities,
  • A modern working environment in the city centre (directly at the main station),
  • 30 days holiday,
  • A company restaurant with fresh prepared meals,
  • Free beverages (coffee, cocoa, tea, water),
  • A company Kindergarten and a parent & child office for short-term care bottlenecks,
  • Company pension scheme,
  • … for more details visit our career website.

Your application

We are constantly screening, so please apply as soon as possible. Please upload your CV and references (stating your salary expectations and availability or notice period) via our application form.

Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.

Would you like to learn more? Do you have (technical) questions about the task? Then write to work@50hertz.com. Please refer to the job ID XXXX in the email subject.

We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.

50Hertz Transmission GmbH – a company of the European Elia Group
Human Resources, Philipp Maximilian Böll, work@50hertz.com
www.50hertz.com