Job Description
Service Owner Redispatch (f/m/d)

Your job offer at 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group)

 

Service Owner Redispatch (f/m/d) 

 

Place of work: 50Hertz : Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin

Entry date: For the next possible date   

Fixed-terms (2 years) | Full time (37 h per week) 

Job ID: 11142 

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Hier übernehme ich eine zentrale Rolle im Betrieb und Weiterentwicklung für die deutsche Redispatch Plattform. 
 

Das macht den Job für mich interessant: 50Hertz treibt die Energiewende mit hochverfügbaren und sicheren IT-Systemen voran. In meiner Rolle als Service Owner verantworte ich end-to-end die Plattformen für Engpassmanagement und Redispatch. Ich stelle sicher, dass Prozesse, Systeme und Schnittstellen auch bei regulatorischen Änderungen, hoher Last und steigender Komplexität zuverlässig funktionieren. So leiste ich einen direkten Beitrag zur Netzstabilität und zur sicheren Integration erneuerbarer Energien im europäischen Stromsystem. 


Meine Aufgaben im Detail: 

  • Betrieb & Weiterentwicklung: Sicherstellung eines stabilen, sicheren und SLA‑konformen Betriebs von Datenaustausch‑ und Integrationslösungen, 
  • Monitoring & Störungsbehebung: Analyse und Behebung von Störungen entlang der gesamten Daten‑ und Schnittstellenkette, 
  • Incident-, Change- & Release‑Management: Planung, Koordination und Umsetzung über System‑ und Anwendungsgrenzen hinweg, 
  • Qualität & Nachhaltigkeit: Ableitung und Umsetzung nachhaltiger Maßnahmen zur Fehlervermeidung und Qualitätssteigerung, 
  • Rufbereitschaft: Teilnahme an der IT‑Rufbereitschaft (remote) zur Sicherstellung des operativen Betriebs, 
  • Anforderungsmanagement: Aufnahme, Strukturierung und Bewertung fachlicher und technischer Anforderungen sowie Erstellung klarer, umsetzbarer Spezifikationen, 
  • Steuerung & Abstimmung: Fachliche Steuerung externer Dienstleister sowie enge Abstimmung mit IT‑Betrieb und Fachbereichen, 
  • Konsolidierung & Architektur: Analyse bestehender Datenaustauschlösungen, Entwicklung eines übergreifenden Zielbilds sowie Reduktion von Insellösungen zugunsten von Standardisierung und Transparenz, 
  • End-to-end-Verantwortung: Verantwortung für Datenflüsse von der fachlichen Anforderung bis zum stabilen Betrieb inklusive Identifikation von Risiken und Optimierungspotenzialen. 


Meine Kompetenzen: 

  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation,  
  • Mehrjährige Erfahrung als Service Owner oder Application Manager komplexer IT‑Systeme,  
  • Fundierte Kenntnisse im Betrieb und in der Weiterentwicklung komplexer Applikationsplattformen, einschließlich containerisierter Architekturen (z. B. Kubernetes) sowie komplexer System‑ und Netzwerktopologien, 
  • Erfahrung im Betrieb heterogener Systemlandschaften und komplexer Netzwerke, 
  • Kenntnisse im ITIL‑basierten Servicemanagement,  
  • Erfahrungen bei der IT-Providersteuerung, dem IT-Monitoring und dem IT-Operation-Management, 
  • Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse (C1). 

 
Kein Muss, aber von Vorteil:  

  • Kenntnisse von energiewirtschaftlichen Prozessen, 
  • Expertise in der Anwendung agiler Frameworks (z.B.: Scrum, Kanban), 
  • Scripting und Automatisierung: Fähigkeiten zur Automatisierung von Routinetätigkeiten mittels Scripting-Sprachen (z.B. Python, Shell Scripting), 
  • Erfahrung mit Monitoring-Tools: Kenntnisse und praktische Erfahrung im Einsatz von Monitoring- und Performance-Tools. 

Flexi Compass - see how flexible this vacancy is

  • Working hours per week: 37 hours (full time),
  • Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
  • The number of flex days is not limited,
  • No core working hours,
  • Mobile working, also from home, is possible.

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Benefits

  • Comprehensive onboarding and individual training opportunities,
  • 30 days of annual leave,
  • Exceptionally collegial working environment,
  • Company pension scheme,
  • Professional advisory services on (mental) health, care, legal matters, finances, and more,

… for more details visit our career website.

Your application

We are constantly screening, so please apply as soon as possible. Please upload your CV and references (stating your salary expectations and availability or notice period) via our application form.

Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.

Would you like to learn more? Do you have (technical) questions about the task? Then write to work@50hertz.com. Please refer to the job ID 11142 in the email subject.

We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.

50Hertz Transmission GmbH – a company of the European Elia Group
Human Resources, Eduard Weissbrot, work@50hertz.com
www.50hertz.com
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