Your job offer at 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group)
Team Lead Asset Planning and Project Engineering (f/m/d)
Place of work: Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin
Entry date: For the next possible date
Permanent | full-time
Job ID: 10483
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Treibe wirksame Veränderungen in der Energiewirtschaft voran um die Energiewende zu verwirklichen.
Der Asset-Bereich nimmt die Rolle des Asset-Owners wahr und schafft über ein strukturiertes, strategisches Asset Management die Voraussetzungen, Grundlagen und Standards für einen nachhaltigen Netzbetrieb.
Mit deinem Team schaffst du mit einem Projektaufsatz die Voraussetzungen für erfolgreiche Projekte und begleitest die technische Umsetzung aus der Perspektive des Asset Owners. Dabei treibst du das systemische Verständnis sowie die digitale Transformation des Teams voran und steigerst mit einer stärkeren Durchgängigkeit von Prozessen und Daten höhere Transparenz sowie Effizienz. Die erforderlichen Maßnahmen wirst Du mit Deinem erfolgreichen Stakeholdermanagement gemeinsam mit den in- und externen Partnerbereichen herausarbeiten und vertreten.
Deine Aufgaben im Detail:
- Disziplinarische und fachliche Führung des Teams,
- Optimieren der Prozesse und Schnittstellen,
- Steuerung der Abwicklung der Vorprojektphasen für alle Assetprojekte bei 50Hertz (Budget, Zeit, Qualität),
- Begleitung der technischen Umsetzung von Projekten und Netzanschlüssen:
- Verantwortung für die Erstellung des Grobsteckbriefs als Ergebnis der Vorprojektphase,
- Prüfung der Detailplanung und Sicherstellung der Einhaltung technischer Anforderungen,
- Einbringen systemischen Verständnisses,
- Koordination interner und externer Partner,
- Stakeholder- und Gremienmanagement,
- Gewährleistung der Qualität technischer Standards,
- Entwicklung von technischen Konzepten, Grundsätzen und Richtlinien für die Projektierung und Errichtung der Anlagen,
- Formulieren der Standortstrategie für Anlagen im Kurz-, Mittel- und Langfristbereich,
- Erarbeiten und Umsetzen der Digitalisierungsstrategie für das Team,
- Verankerung der Systemperspektive im Team.
Erforderliche Fähigkeiten und Erfahrungen:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder in einer vergleichbaren Studienrichtung,
- Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams,
- Erfahrung in der Infrastruktur bzw. Energiewirtschaft, insbesondere im Bereich Netzausbau oder Netzbetrieb,
- Kenntnisse in der Planung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten im Hochspannungsbereich,
- Vertrautheit mit regulatorischen Rahmenbedingungen und technischen Normen der Energiebranche,
- Sicherer Umgang mit Planungs- und Projektmanagementtools (z. B. MS Project, SAP, GIS)
- Erfahrung mit Transformationsprojekten bzw. Change,
- Strukturierte Arbeitsweise und ein aufgeschlossenes, chancenorientiertes Mindset,
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1).
Flexi Compass - see how flexible this vacancy is
- Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
- The number of flex days is not limited,
- No core working hours,
- Mobile working, also from home, is possible.
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Benefits
- Individual training opportunities,
- A modern working environment in the city centre (directly at the main station),
- 30 days holiday,
- A company restaurant with fresh prepared meals,
- Free beverages (coffee, cocoa, tea, water),
- A company Kindergarten and a parent & child office for short-term care bottlenecks,
- Company pension scheme,
- … for more details visit our career website.
Your application
We are constantly screening, so please apply as soon as possible. Please upload your CV and references (stating your salary expectations and availability or notice period) via our application form.
Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.
Would you like to learn more? Do you have (technical) questions about the task? Then write to work@50hertz.com. Please refer to the job ID 10483 in the email subject.
We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.
50Hertz Transmission GmbH – a company of the European Elia Group
Human Resources, Kati Jaich, work@50hertz.com
www.50hertz.com