Job Description
Business Process Analyst / Process Manager Assets (f/m/d)

Your job offer at 50Hertz Transmission GmbH (Elia Group)

 

Business Process Analyst / Process Manager Assets (f/m/d) 

 

Place of work: Berlin-Mitte - Heidestraße 2, 10557 Berlin 

Entry date: For the next possible date   

Permanent | fulltime 

Job ID: 10136 

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Ich entschlüssle Anforderungen und zukünftige Geschäftsprozesse und bringe somit die Energiewende voran.

Das macht diesen Job für mich interessant: Zusammen wollen wir in der Energiewirtschaft wirksame Veränderungen antreiben und die Energiewende mit neuen Lösungen voranbringen. Der Asset-Bereich übernimmt die Rolle des Asset-Owners und schafft über ein strukturiertes, strategisches Asset Management die Voraussetzungen, Grundlagen und Standards für einen nachhaltigen Netzbetrieb. Als Business Process Analyst modelliere und pflege ich unsere Geschäftsarchitektur, fördere Transparenz in Schnittstellen und Prozessen und ermittle Umsetzungs- sowie Verbesserungsoptionen. Ich spiele eine Schlüsselrolle beim Schaffen von Transparenz sowie Verbessern der Prozesslandschaft und treibe damit die Funktionsfähigkeit des Bereiches voran. In diesem Umfeld habe ich zugleich die Chance, mein Know-how in der Zusammenarbeit mit Spezialist*innen kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Meine Aufgaben:

  • Analyse und Darstellung von Geschäftsarchitekturen und -prozessen,
  • Optimierungspotenziale ermitteln,
  • Erstellung von Geschäftsprozessdokumentationen,
  • Die Einführung neuer Prozesse begleiten,
  • Moderation und Steuerung von Prozessworkshops mit bereichsinternen und -externen Stakeholdern,
  • Teams und Führungskräfte zur Konzeption neuer sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse beraten.

Meine Kompetenzen: 

  • Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Disziplin oder mehrjährige Erfahrung bei der Analyse von Geschäftsarchitekturen und -anforderungen,
  • Erfahrung mit State of the Art-Methoden des Requirements Engineering und Modellierung von Geschäftsarchitekturen,
  • Erfahrung in der Konzeption und Moderation von Workshops mit interdisziplinären Teams und Führungskräften,
  • Analytische Kompetenz, strukturiertes Arbeiten und Organisationsgeschick auf Systemebene,
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit,
  • Kenntnisse in mindestens einer Modellierungssprache (wie z. B. BPMN),
  • Fähigkeit, Geschäftsanforderungen in technische Konzepte und Lösungen zu übersetzen und innerhalb technischer Teams zu kommunizieren,
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (jeweils C1).

Kein Muss, aber von Vorteil:

  • Know-how im Asset-Management im Umfeld kritischer Infrastrukturen,
  • Überblickswissen im Bereich Qualitätssicherung.           

Flexi Compass - see how flexible this vacancy is

  • Working hours per week: 37 hours (full time),
  • Flexible working hours and a long-term working time account supporting your work-life-balance,
  • The number of flex days is not limited,
  • No core working hours,
  • Mobile working, also from home, is possible.

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Benefits

  • Individual training opportunities,
  • A modern working environment in the city centre (directly at the main station),
  • 30 days holiday,
  • A company restaurant with fresh prepared meals,
  • Free beverages (coffee, cocoa, tea, water),
  • A company Kindergarten and a parent & child office for short-term care bottlenecks,
  • Company pension scheme,
  • … for more details visit our career website.

Your application

We are constantly screening, so please apply as soon as possible. Please upload your CV and references (stating your salary expectations and availability or notice period) via our application form.

Please do not hesitate to apply, even if you do not match the competence profile 1:1 in all points.

Would you like to learn more? Do you have (technical) questions about the task? Then write to work@50hertz.com. Please refer to the job ID 10136 in the email subject.

We welcome applications from people with disabilities. The 50Hertz Disabled Persons Representative (SBV) (sbv@50hertz.com) will be glad to advise you confidentially, including on the accessibility of our workplaces. If you would like to mention your (severe) disability already in the application form and/or your application, we will forward your application to the SBV so that they can actively support your application from the beginning.

50Hertz Transmission GmbH – a company of the European Elia Group
Human Resources, Katrin Weber, work@50hertz.com
www.50hertz.com
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